Kitap hakkında: 2022 / Toksik meslektaşlarınızla etkileşime girmenize ve onlarla zorunlu iletişimden kurtulmanıza yardımcı olacak ilginç bir rehber. İşyerinde pek çok kişi, şirket kurallarını ihlal etmemesine rağmen çok büyük strese neden olan insanlarla uğraşmak zorunda kalıyor. Tessa West, hayatımızda en az bir kez karşılaştığımız en yaygın yedi türü şöyle anlatıyor: 1. “Kariyerci” üstlerinin gözüne girer ama aynı zamanda meslektaşlarına da kesinlikle saygı duymaz.2. “Koyun kılığına girmiş kurt” güven kazanır, ancak her an size ihanet edebilir, ortak amaca olan katkınızı küçümseyebilir ve projenin başarısını yalnızca kendisine atfedebilir.3. "Serbest yükleyici" kendini nasıl rahatlatacağını bilir: hiçbir şey yapmaz, iş görünümü yaratır ve bunun için para alır.4. Ekibin ve şirketin çıkarlarına aykırı olsa bile asıl amacı kendi vizyonunu zorlamak ve kendi kurallarını empoze etmek olan "Buldozer".5. Kişisel alanınıza ve zamanınıza saygı duymayan ve bazen kendi sorumluluklarına zarar verecek şekilde herkesi kontrol etmeye alışkın bir “mikro yönetici”.6. "Gaslighter" kasıtlı olarak gerçek resmi çarpıtır, duygularınızı "iptal etmeye" ve kendi gerçekliğini, ihtiyaç duyduğu gerçeği yaratmaya çalışır.7. "Dikkatsiz patron" önce sizi uzun süre görmezden gelir, sonra ne olduğunu bilmediği için kaygıdan eziyet çekmeye başlar ve bunun sonucunda kaygıdan kurtulmak için kontrolü boğmaya başlar. Yazar, insanların neden toksik hale geldiğini açıklıyor (bunun genellikle derin psikolojik nedenleri vardır) ve bu meslektaşların davranışlarıyla başa çıkmak için stratejiler sunuyor..